大专以上学历、人力资源管相关专业、大型企业人力资源工作经验2年以上，熟悉招聘渠道，对力资管理事务性工作有娴熟的处理技巧，熟悉办公软件和人事管理软件，具有敬业精神和拼搏精神，优秀的表达能力、沟通能力、思维敏捷。